往年职称评审不通过情况整理：
一、学历年限不清楚，学历专业不清晰
职称评审无论是初级职称、中级职称还是高级职称都是受学历限制的，很多人上报职称申报材料的时候，压根就没有注意自己学历是否符合，因此，必须要清楚职称评审任职年限怎么计算。
二、 业绩证明出错
业绩证明材料是评职称的重要材料之一，职称评审对提交的业绩证明材料也有一定的要求，其中一点就是提供的业绩材料一定要真实，切记“学术造假”，这是大忌。一旦发现直接一票否决。每年河北省都有因为业绩造假，而实行3年禁评的！另外提交的业绩材料一定要进行筛选，突出重点，突出在项目中的作用。
三、很多人觉得职称评审是不就是整理一下业绩材料，写个论文，因此不重视，不计划，不规划，不提前，甚至连准确的时间节点，甚至申报平台都不知道，往往90%的人都会败在轻视上，到了申报期，一看，继续教育不够，要么就是准备不足，无限次退回修改，退回修改，后鼠标一扔，键盘一甩，不干了！然后结果就是又错过一年！因此，一个合理的职称规划，是2024年提前通过的关键的一步！
高级职称的待遇通常高于中级职称，享有更高的工资、福利、津贴等，同时也有更多的职业发展机会和晋升空间。在教育领域中，高级职称的教师通常可以担任学科带头人、教研室主任等高级职务，具有更高的教学水平和科研能力。
中高级职称相当于专业技术人才中的中高级层次，是衡量专业技术人员水平的重要标志。对于专业技术人员来说，获得中高级职称不仅是对自己专业技能和职业素养的认可，也是对自己职业发展的一个重要里程碑。
高级职评聘起来竞争是非常激烈的，不但要符合基本的学历要求，还有一定的的科研和工作成果，尤其是现在环境下，很多单位实行职称评聘分离，不但要评上高级职称，还要被单位聘任才能享受相关待遇，所以晋升高级职称压力也是蛮大的。