病假条除了对应是否能拿全勤奖等，还涉及到劳动者一系列劳动权益。按照法律规定，劳动者患病且在规定的医疗期内，用人单位不能解除劳动合同；同时各地都对劳动者病假期间的工资、保险和公积金等待遇方面有相关规定。女职工孕期、产期、哺乳期休假都受到特殊保护。
医院开证明流程
病历证明：患者需要先去医院挂号，然后就诊医生会根据病情开具病历，患者可以向医院申请病历证明。
体检证明：患者需要前往医院进行体检，体检结果出来后可以向医院申请体检证明。
流产证明通常要到当地正规的三甲医院开，在怀孕期间，不管是人工流产或者是自然流产，都是需要到医院进行相关的，在开证明前可以先到计生部门开具同意流产证明，然后把流产证明交到医院，医院才可以给开流产证明，如果在流产手术前没有到计生部门开证明，计生部门是不会知道流产。
根据《劳动部关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见》的规定：“职工患病或非因工负伤期间，在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地工资标准支付，但不能低于工资标准的80%。”