特殊情况工资

特殊情况下支付的工资包括：根据国家法律、法规和政策规定，因病、工伤、产假、计划生育假、婚丧假、事假、探亲假、定期休假、停工学习、执行国家或社会义务等原因按计时工资标准或计时工资标准的一定比例支付的工资；附加工资、保留工资。

‘工资’是劳动者劳动收入的主要组成部分。劳动者的以下劳动收入不属于工资范围：

(1)单位支付给劳动者个人的社会保险福利费用，如丧葬抚恤救济费、生活困难补助费、计划生育补贴等；

(2)劳动保护方面的费用，如用人单位支付给劳动者的工作服、剂、清凉饮料费用等；

(3)按规定未列入工资总额的各种劳动报酬及其他劳动收入，如根据国家规定发放的创造发明奖、国家星火奖、自然科学奖、科学技术进步奖、合理化建议和技术改进奖、中华技能大奖等，以及稿费、讲课费、翻译费等。”

个人收入证明的内涵 ： 包括工资（一般指年收入总额）、养老保险缴费复印件、自有房产证明、私家车辆证明、大额定期存折复印件、外汇、债券、黄金有价证券帐户、大额人寿养老分红保单等。开收入证明必须要盖“鲜章”也就是收入证明复印是无效的。盖的章必须是单位的财务章或者是单位的公章。而且必须是圆章。

收入证明有许多用途，以下是一些常见的用途：

1. 申请信用卡：某些银行可能要求申请人提供收入证明，以确定其还款能力。

2. 购房按揭：在申请购房按揭贷款时，银行通常要求申请人提供收入证明。

3. 分期付款：在申请一些大型商品或服务的分期付款时，可能会要求提供收入证明。

4. 签证申请：收入证明可能在申请出国签证或台湾签证时需要提供，用于证明申请人的经济能力。

请注意，具体用途可能因地区和具体情况而异，建议在需要使用收入证明前咨询相关机构或专业人士。