基本介绍

随着经济的快速增长，与生产密切相关的职业健康问题已受到人们的普遍关注。我国根据国际相关标准的发展及国内职业健康管理的需要，制定、发布实施了GB/T28001标准,该标准体现了现代科学理论中的系统思想,它通过系统化的预防管理机制，以减少工伤事故，降低职业病危害，改善劳动条件，体现以人为本，调动了员工积极性；有效控制各种职业健康风险，也是消除国际贸易中的有关劳工的非关税贸易壁垒的有力武器。

标准特点

1、要求管理者对遵循法律、法规和持续改进作出承诺

2、强调危害辨识，风险评价和风险控制，体现“为重，预防为主”的思想

3、未规定具体的职业健康绩效指标，要求在符合法律法规的基础上持续改进

4、强调不但组织要遵守法律、法规，而且还要对相关方施加影响

5、要求对组织的危害实施全过程控制

6、要求对潜在的紧急突发事件，建立应急准备和响应计划和程序

实施意义

1、提高组织管理水平及员工职业健康意识

2、提高员工遵守职业健康法律、法规的自觉性

3、消除或降低职业健康风险

4、改善组织形象，增强组织的核心竞争力