唯内购系统开发【郑欣:189微-2231-电8293】,唯内购模式开发,唯内购模式系统开发,唯内购公众号开发,唯内购软件开发
免责声明:此帖来源转载于网络,仅供参考,非平台方,一切与本人无关,本公司专业开发系统,不是要做系统的一律勿扰!!
【唯内购】项目模式详细解析官方版
唯内购模式怎么样唯内购模式怎么样
一:店主权益
唯内购店主权益唯内购店主权益
条件:受邀注册即可成为唯内购店主
店主权益:销售额佣金的百分之百
可提成商品售价5%-40%的销售佣金,当然不同sku,所拿的提成金额也不一样
举个例子:产品A卖价125元,佣金20%,那么店主的佣金=125*20%=25元
二:服务商权益
唯内购服务商权益唯内购服务商权益
服务商晋升门槛:
a.直接邀请20个合格店主
b.团队累计销售额达到2万
合格店主标准:个人店铺累计销售总数达到1000元的店主即为合格店主
服务商权益:
1.销售佣金:125%,销售佣金是普通店主的一点二五倍
举个例子:
唯内购合伙人权益唯内购合伙人权益
同一个产品,店主的提成金额是20.8元,服务商提成金额是26元,提成金额比例提升25%
2.团队佣金:享受25%的团队销售佣金奖励
举个例子:
唯内购模式详解唯内购模式详解
如果你的团队满50000元佣金,服务商即可得到25%的奖励,即为12500元
3.培育佣金:30%的直属服务商的团队佣金
唯内购店主权益唯内购店主权益
解释一下培育佣金的含义是什么?
举个例子:
服务商A邀请注册了店主B,B晋级为服务商B1,B1是A的直属服务商,A那获取B1团队佣金的30%作为奖励,B1团队佣金50000元,A可获取30%的奖励,即为15000元
三:合伙人权益
唯内购晋升制度唯内购晋升制度
合伙人晋级门槛:
1.团队累计达到500个合格的店主
2.团队累计达到销售额250万元
3.孵化了5个直属服务商
合伙人的权益:
1.销售佣金:140%,销售佣金是普通店主的一点四倍
举个例子:
唯内购模式怎么样唯内购模式怎么样
同样一个产品,店主的提成金额是20.8元,服务的提成金额是26元,而合伙人提成金额是29.1元,相比于普通店主,佣金比例则提升了40%
2.团队佣金:40%的直属店主销售佣金奖励
举个例子:
唯内购好做吗唯内购好做吗
整个团队直属店主累计获得50000元佣金,合伙人则得到了40%奖励,即为20000元
3.